最終確認日：2024年08月02日
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社【JES城南】■保守営業／秋葉原・岩本町

募集内容
企業情報
応募までの流れ

募集内容

業務内容: ■業務内容・サービス
エレベーターやエスカレーターに代表される”昇降機”のメンテナンスサービスの提案から成約までの業務全般をお任せします。
建物維持にかかるコスト削減のためのソリューションとして、事業法人・建物管理会社等に提案をお願いします。

■営業スタイル
顧客属性　新規：既存―6：4
弊社は昇降機メンテナンス業界”独立系No.1”の地位を確立しており、既存顧客からの紹介・HPや電話による問合せ、ビジネスマッチングなど新規開拓ルートが豊富です。また、セールスフォースを活用した案件サポートや研修体制も充実しています。

■特徴
圧倒的なコストメリットと特許保有の製品力・技術力で、高い商談成約率を実現。上場来連続増収増益を継続中。

■将来のキャリア
①営業職のプロフェッショナル
新規顧客開拓の高度専門人材。銀行等金融機関との折衝を通じて、大手優良企業とのネットワークづくりも可能。営業人材として幅広い経験や知識、人脈の拡大が展望できます。
②営業マネジメント
新規進出エリアでのマーケット開拓や拠点運営を担う”営業責任者”としてのポジションを展望できます。弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。

※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス神奈川株式会社に在籍出向　※本求人と同条件

変更の範囲：有
会社が定めるJESグループ会社およびM&A子会社に関連の業務

必要な経験: 【必須】
■営業職経験（業界・有形無形・法人個人不問）

学歴: 大学　大学院

雇用形態: 正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地: 勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社が定めるJESグループ会社およびM&A子会社
受動喫煙対策：確認中

想定年収: 400～600万円

勤務時間: 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：25時間/月

休日・休暇: 年間休日 125日
年末年始夏季慶弔特別産休育児
有給休暇入社3ヵ月経過後10日、完全週休2日制（お客様の都合上、土日出勤の場合は平日振り替え休日あり）祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業その他

手当・福利厚生: 各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金

保険: 健康厚生年金雇用労災

企業情報

企業名: ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

事業内容: ★日本トップクラスのエレベーター、エスカレーターのメンテナンス会社です！★
「安全の裏側に、私たちはいます」
【事業概要】
■エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般のメンテナンス・検査・工事
　その他管理業務全般。昇降機保守部品の調達と販売、昇降機保守部品のリペア及び
　リサイクルパーツの調達、製造と販売、昇降機リニューアル事業
■数ある大手エレベーターメーカーのあらゆる機種に対応できる高い技術力と純正部品の調達力を強みに、
　質の高いサービスを安価で提供し、設立から23期連続で成長を遂げています。
■日立・東芝・三菱電機のエレベーターをご利用のビル管理会社から安価で高いメンテナンス品質・管理体制の
　同社へエレベーター・エスカレーターのメンテナンス・保守業務を入れ替えて頂くビルオーナーさんが増えてます！！