最終確認日：2025年07月14日

弁護士ドットコム株式会社人材紹介コンサルタント（弁護士ドットコムキャリア）

募集内容

業務内容

弁護士・法務職などの専門家領域の採用支援、転職支援業務に従事いただきます。

弊社では、リーガルプロフェッショナルを対象とした採用・転職支援を行っているため、一般的な総合型で対応するよりも、非常に高い採用実現率・転職実現率を誇っています。
求職者（カスタマー）、採用企業・事務所双方に時間をかけて寄り添い、納得度の高いマッチングを目指しています。

◎求職者向け: 弁護士・法務職といったリーガル分野の求職者に対して、キャリアコンサルティング、企業・事務所の紹介、独立支援などを行います。
◎企業・事務所向け: 弁護士・司法書士・法務人材を求める企業や事務所に対し、採用コンサルティングを行います。

弁護士業界では、人材紹介会社を利用した転職はまだまだスタンダードではなく、今後伸び代のある領域です。
かつ、弁護士数の増加によって市場が競争激化する中で、人材の採用は多くの法律事務所において課題となっています。

このような環境下、弊社が長らく事業展開してきた法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」には、現在約22,000人（国内弁護士の半数以上）の弁護士にご登録いただいています。
多くの弁護士・法律事務所から信頼を寄せていただいており、会社としての知名度も確立しています。
また、弁護士向けに各種ソリューションを展開しているため、他事業部と連携することによって他の人材紹介会社とは異なるアプローチも可能です。

弁護士・法務職などの専門家領域の採用支援、転職支援業務に従事いただきます。

弊社では、リーガルプロフェッショナルを対象とした採用・転職支援を行っているため、一般的な総合型で対応するよりも、非常に高い採用実現率・転職実現率を誇っています。
求職者（カスタマー）、採用企業・事務所双方に時間をかけて寄り添い、納得度の高いマッチングを目指しています。

◎求職者向け:
弁護士・法務職といったリーガル分野の求職者に対して、キャリアコンサルティング、企業・事務所の紹介、独立支援などを行います。

◎企業・事務所向け:
弁護士・司法書士・法務人材を求める企業や事務所に対し、採用コンサルティングを行います。

弁護士業界では、人材紹介会社を利用した転職はまだまだスタンダードではなく、今後伸び代のある領域です。
かつ、弁護士数の増加によって市場が競争激化する中で、人材の採用は多くの法律事務所において課題となっています。

このような環境下、弊社が長らく事業展開してきた法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」には、現在約22,000人（国内弁護士の半数以上）の弁護士にご登録いただいています。
多くの弁護士・法律事務所から信頼を寄せていただいており、会社としての知名度も確立しています。
また、弁護士向けに各種ソリューションを展開しているため、他事業部と連携することによって他の人材紹介会社とは異なるアプローチも可能です。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

人材紹介会社でCAまたRAのご経験

【ポジションの魅力】
・組織づくりに携われる：まだ組織が完全に出来上がっていないため、既存の枠にとらわれず、仕組みづくりから関わることができます。事業戦略にも参画できるチャンスがあります。
・マネジメントに挑戦できる：組織拡大中のため、マネジメント経験を積む機会が多くあります。経験の有無は問いません。
マッチングしやすい：弁護士や税理士などの専門職に特化しているため、企業・事務所のニーズと求職者のスキルが合致しやすく、スムーズな採用につながりやすいです。
・高水準の給与体系：個人の目標達成率により、Q毎に別途インセンティブ支給。
過去実績としてはQ毎にミニマム60万円程度〜と、自身の頑張りが正当に評価される環境です。

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：給与は本採用時と同額

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)

想定年収

537～800万円

勤務時間

～ 0:（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：確認中

休日・休暇

年間休日 121日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
■土日祝祭日／夏期休暇（取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇／特別休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇 短時間勤務（育児・介護）

手当・福利厚生

■近距離手当制度、自動車通勤手当制度 ■決算手当／社内表彰制度／近距離手当制度／従業員持株会／自転車通勤手当制度／定例懇親会／再雇用制度／部活動補助制度 ※本社分室（MPR六本木三河台ビル）：屋内禁煙【事業所・宿泊施設・飲食店など】

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ