勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:(待遇の変更なし) |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
460 ~ 650 万円
[月給] 30.2 ~ 42.7万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※経験、スキルにより決定いたします。 |
| 勤務地 |
[勤務地1]
大阪府 大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 ・大阪・東京:ビル屋内全面禁煙 ・島根・名古屋・京都:ビル屋内に喫煙可能室あり |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有(コアタイム:10:30~15:30) |
| 休日・休暇 |
[年間休日]
125日
[年次有給休暇] 10~20日 有給休暇について入社日に付与・バースデー休暇:1日(特別有給休暇) ※G/W・夏期・年末年始の休暇は、有給休暇取得と合わせて長期連休を取得可能 |
| 手当・福利厚生 |
・リモートワーク手当:5,000円 / 月 ・インフルエンザ予防接種費用補助・全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施(年2回)・慶弔見舞金 ・書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり※海外カンファレンスへも例年数名参加(全額会社負担) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入- 各種福利厚生 利用可能:https://www.its-kenpo.or.jp/ |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
|
求人情報
| 業務内容 |
■フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。 ■フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発に従事していただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
◆WEBサイト、もしくはアプリのUIデザイン実務経験3年以上 ◆Photoshop、Illustratorの実務使用経験3年以上 =========================== 【業務環境】 ・拠点間のチームコミュニケーションには チャットツール(Slack)やWeb会議システム(Google Meet)を利用 ・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与 ・1人1台、モニター貸与 【コミュニケーションについて】 ・週次の部門全体定例 ・プロダクトチーム単位の朝会 ・週次のクライアントとの定例会 ・もくもく勉強会 ・上長との 1on1、2on1 部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。 |
◆WEBサイト、もしくはアプリのUIデザイン実務経験3年以上 ◆Photoshop、Illustratorの実務使用経験3年以上 =========================== 【業務環境】 ・拠点間のチームコミュニケーションには チャットツール(Slack)やWeb会議システム(Google Meet)を利用 ・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与 ・1人1台、モニター貸与 【コミュニケーションについて】 ・週次の部門全体定例 ・プロダクトチーム単位の朝会 ・週次のクライアントとの定例会 ・もくもく勉強会 ・上長との 1on1、2on1 部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。 |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 不問 | |||||
| 求人の特色 | ||||||
企業情報
| 企業名 | フェンリル株式会社 | |
|---|---|---|
| 企業HP | http://www.fenrir.co.jp | |
| 本社所在地 | 〒5300011 大阪府 大阪市北区 大深町 3-1 グランフロント大阪タワーB(オフィス)14階 | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2005年 6月13日 | |
| 代表者 | 柏木 泰幸 | |
| 資本金 | 1億円 | |
| 従業員数 | 503名 (平均年齢:32歳) |
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
カンタン1分!あなたの転職を無料サポート
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