最終確認日:2025年03月12日

株式会社ジールコミュニケーションズ【HR事業部】人材マーケティング(学生集客) 東京本社

募集内容

業務内容

学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です!

体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。

体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。

関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。

【業務内容】
・大学訪問:部活動の監督や学校の就職課に訪問し、サービス内容を説明し、学生さんを紹介していただきます。
・就活イベントの企画・運営:学生と企業をつなぐイベントを企画・運営します。
・学生への進路相談:学生のキャリアプランについて相談に乗り、就職活動のサポートをします。
・集客施策の企画立案:効果的な集客施策を企画し、実行します。

やりがいのある仕事です。学生の未来をサポートし、企業の発展にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。ぜひご応募ください。

学生と企業を繋ぐ、やりがいのあるお仕事です!

体育会系学生と企業のマッチング事業を展開する同社で、学生さんの集客業務をお任せします。部活動と就職活動の両立に悩む体育会系学生は多く、企業との出会いの場を提供することで、学生の就職活動をサポートします。

体育会系学生は、部活動を通して企業で働く上で必要な能力を培っています。しかし、就職活動の始め方が分からず悩んでいる学生も少なくありません。一方、「体育会系の学生を採用したい」という企業は多く、私たちは双方のニーズを繋ぎます。

関東大学サッカー連盟など、多くの大学部活動のスポンサーを務めることで、高い認知度を獲得しています。世の中のニーズが高いサービスを提供しているので、自信を持って提案できます。実際に、紹介した学生の活躍は目覚ましく、企業からも高い評価を得ています。

【業務内容】
・大学訪問:部活動の監督や学校の就職課に訪問し、サービス内容を説明し、学生さんを紹介していただきます。
・就活イベントの企画・運営:学生と企業をつなぐイベントを企画・運営します。
・学生への進路相談:学生のキャリアプランについて相談に乗り、就職活動のサポートをします。
・集客施策の企画立案:効果的な集客施策を企画し、実行します。

やりがいのある仕事です。学生の未来をサポートし、企業の発展にも貢献できる、やりがいのあるお仕事です。ぜひご応募ください。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験
・大学の運動系部活動出身者
(サッカー、野球、ラグビー、アメフト、陸上、テニスなど)

【求める人物像】
◆業種・職種・社会人未経験歓迎!
企業理念やクレド(私たちが大切にすること)に共感していただける方
⇒詳細はHPよりご覧いただけます
成長意欲のある方
素直に物事を受け止められる方
人や物に対して真摯な姿勢で誠実に向き合える方
常に前向きな気持ちを持って積極的に言動・行動出来る方
熱い気持ちを持って目標に向かって一生懸命になれる方

◆全社の平均年齢は27歳!若く勢いのある組織です。
学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
雇用形態
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中は月給23万以上
勤務地
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:確認中
想定年収
282~420万円
勤務時間
8:50 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:30時間/月
休日・休暇
年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔
完全週休2日制(土・日) 祝日 GW 夏季休暇 年末年始休暇  年次有給休暇(入社半年後10日付与)  慶弔休暇
手当・福利厚生
定期健康診断
書籍購入・研修参加費負担 住宅手当(月1万5000円※規定有) 役職手当 達成賞(2万円) インセンティブ支給(年2回) 研修教育(外部セミナー他) 研修教育(外部セミナー他)  書籍購入・研修参加費負担  健康診断(年1回/会社負担) 産休・育休制度(取得実績あり)永年勤続特別休暇制度 月間Credo賞 月間MVZ賞 月間レコード賞  社員総会(Zeal Award)の開催 確定拠出年金制度
保険
健康 厚生年金 雇用 労災

企業情報

企業名

株式会社ジールコミュニケーションズ

事業内容
◆同社は、デジタルリスク事業とHR事業を手がけている会社です。

 ・デジタルリスク事業・・・ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が
             出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業。

 ・HR事業・・・新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。
       企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、
       累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。
◆同社は、デジタルリスク事業とHR事業を手がけている会社です。

・デジタルリスク事業…ネット上での風評被害から企業のブランドを守るために、ネット上での風評被害を監視する業務や、実際に風評が出てしまった場合、弊社独自の技術とノウハウで風評の拡散を抑え、風評被害対策コンサルティングを行う事業。

・HR事業…新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。
企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。
設立年月日
資本金
8000万円
従業員数
232名

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