最終確認日:2024年03月29日
株式会社ビジョン・コンサルティングテクノロジーエンジニア募集内容
- 業務内容
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◆同社コンサルティング部門と同部署内で、アプリ/インフラ問わずSIを主とした業務支援、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化を
シームレスにご支援します。ソリューション、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。
※※※また、実務実績次第でコンサルタント職への異動も可能!(3年目安)逆に自社側へのキャリアチェンジも検討可能です!※※※
【業務内容】
◆金融、製造、通信、自動車、官公庁等の案件にてITスペシャリストとしてご活躍頂きます。
・基幹系システム開発 ・システムリプレース ・サーバー構築、改修 ・セキュリティーエンハンスメント ・ビッグデータ解析
・プラットフォームエンジニア・コミュニケーションツール開発 ・クラウドアーキテクト ・データベースシステム構築 ・UI/UXデザイン
・Webアプリケーション開発 ・モバイルアプリケーション開発 ・インフラアーキテクト ・各種管理、マネジメント(進捗、品質、要員、予算策定)
【同社の魅力】
◆昇給率は10%超 ⇒本職種は他社様よりも比較的高い年収テーブルです。元SI出身者からのヒアリングを元に給与設定しております。
◆WLBを充実したい⇒コンサル職同様、想定残業時間は約20時間です。更に短くできるよう企業努力をしております。
◆スキルアップ ⇒コンサル案件を踏まえて様々な依頼がありアーキテクトからシステム更改、基盤構築やエンハンス開発まで幅広くお任せできます。
◆キャリアの汎用性 ⇒同社にはjobチェンジの制度もあり、コンサルタント思考以外にITスペシャリストや自社サービスのエンジニアや企画職などへ
チャレンジも可能です。実際に営業職から社内SEなどへの異動も叶っていおります。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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【いずれかの経験がある方】
◆基本設計、開発のご経験(3年以上)
※インフラ、アプリケーションの経験は問いません。
幅広く案件がありスキル、志向に適したPJをご担当いただきます。
☆特徴☆
◆コンサルタント職との関係について
テクノロジーエンジニア/ITスペシャリスト職は、コンサルタント職と同様、顧客先でプロジェクトを遂行する職となります。
◆キャリアプラン
目安として約3年間の実務経験後、実績を積んだ方はコンサルタント職への
社内異動も可能!(社内評価の上位10%前後が基準の予定)
※もちろん、コンサルタントにならず、ITスペシャリストとして
ご活躍することも可能です。
- 学歴
- 高校 専修 短大 高専 大学 大学院
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/6ヶ月
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 350~700万円
- 勤務時間
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9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:16時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 120日
完全週休2日制/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/年間休日120日以上/GW休暇/夏期休暇/お盆休暇/ 育児短時間措置/妊婦特別休暇/産前産後休暇 ☆36協定に基づいて業務を遂行しております☆
- 手当・福利厚生
- ※ 各種社会保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、屋内全面禁煙
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社ビジョン・コンサルティング
- 事業内容
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1.各種コンサルティング事業 2.システムインテグレーション事業 3.新規事業(プラットフォーム事業)
【各種コンサルティング事業/SI事業】
戦略コンサル:全社・事業戦略、海外進出、マーケティング戦略、戦略リスクマネジメント、アライアンス戦略、IT戦略、新規事業立ち上げ
業務コンサル:業務改革支援、人事・組織改革支援、内部統制、RFP作成支援、SCM、PMO支援、全社的コスト削減
ITコンサル :IT導入企画、ITガバナンス・標準化支援、PM支援、CIO支援、システム導入支援、PMO支援、セキュリティー対策
SI :システムアーキテクト、アプリ・インフラ設計~開発・テスト支援、開発チームリード
【プラットフォーム事業】
1.第1号としてあらゆる企業がプロジェクトを通して得た現場ノウハウを、共有し合える サービスを開発中
- 設立年月日
- 2014年 2月 1日
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 1,000名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。