最終確認日：2023年03月14日
株式会社タイミー採用／メンバー(エンジニア採用)

募集内容

業務内容: エンジニア・PdM・デザイナー等の採用にコミットするための採用フロント業務をお任せします。
■採用業務（以下、採用職種例）
・エンジニア（バックエンドエンジニア、Androidエンジニア、iOSエンジニア等）
・エンジニアリングマネージャー、Agile Coach、Scrum Master
・UI/UXデザイナー、クリエイティブ/アートディレクター
■人材要件の整理、採用ストーリーの設計
■各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等）から入社までの施策立案および実行
■母集団形成の戦略・企画立案、選考オペレーション、オファー条件の設定
■各チームの採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化
■選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計

必要な経験: 下記いずれかの経験をお持ちの方
・採用のご経験がある方
・RPOとして採用に携わった経験がある方
・エージェントとして、企業の採用支援や転職支援に携わった経験がある方

【求める人物像】
・「事業を推進するためのコーポレート」というスタンスにご共感いただける方
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・同社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・同社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方